Карьерист. Работа в Казахстане. Работа в Алматы. Вакансии в Алматы, резюме.
Полная база от ведущих компаний Казахстана
Online-журнал "Карьерист"

CAP/CIPA - современное образование!

Редакционная статья

Бухгалтеру, как никакому другому специалисту, следует следить за тем, чтобы его квалификация и знания не устаревали. Именно для этого и была разработана программа CAP/CIPA...


Бухгалтеру, как никакому другому специалисту, следует следить за тем, чтобы его квалификация и знания не устаревали. Именно для этого и была разработана программа CAP/CIPA.


Сертификат CAP/CIPA – это, на сегодняшний день, единственная русскоязычная программа сертификации бухгалтеров, аудиторов и финансовых менеджеров. Программа соответствует требованиям Международной Федерации Бухгалтеров (IFAC) и Глобальному Учебному плану по подготовке профессиональных бухгалтеров, разработанному Межправительственной рабочей группой экспертов при Конференции ООН по торговле и развитию (UNCTAD/ISAR).

В первую очередь программа CAP/CIPA предназначена для русскоязычных бухгалтеров, уже получивших высшее образование и имеющих опыт работы, желающих не только получить сертификат профессионального бухгалтера, но и приобщиться к профессиональному сообществу. С помощью этой программы вы легко сможете повысить свой профессиональный уровень и значительно расширить свои знания в области бух учета, согласно международной практике, научиться вести бух учет и составлять финансовую отчетность на предприятиях различных форм собственности, работать с МСФО, проводить анализ финансовой деятельности предприятия, работать в компаниях с иностранным капиталом, применять методы управленческого и финансового учета в соответствии с международными стандартами.


Программа CAP/CIPA как и многие, состоит из трех этапов: обучение, экзамены и сертификация.


Обучаться можно совершенно любыми способами. Но обратите внимание, на то, что сдать экзамен не так уж просто.  В частности, в Казахстане, экзамен сдают лишь 35-50 % от всех подавших заявку. Лучше всего обучаться в аккредитованных учебных центрах, ведь они имеют полный доступ ко всем постоянно обновляемым учебным пособиям и программам.
Что касается самих экзаменов, то они едины на территории СНГ. Всего со дня первого экзамена кандидату дается пять лет на сдачу всех остальных экзаменов. Экзамены САР проводятся три раза в год: в ноябре, марте и июле. Экзаменационная сессия уровня САР длится 3 дня. Экзамены СIРА проводятся два раза в год: в ноябре и июле. Экзаменационная сессия уровня СIРА длится 4 дня.


Программой предусмотрена сертификация двух квалификационных уровней: CAP и CIPA.


CAP (Certified Accounting Practitioner) – Сертифицированный Бухгалтер Практик. Чтобы получить эту квалификацию нужно иметь опыт профессиональной деятельности от одного года, опыт работы с необходимыми компьютерными программами и быть членом профессиональной организации – члена ЕССБА. Сертификат CAP подтверждает, что его владелец знает и умеет применять Международные стандарты финансовой отчетности, за исключением некоторых наиболее сложных стандартов, имеющих, в основном, отношение к корпоративной отчетности и учету финансовых инструментов; знает основы управленческого учета, и, что очень важно для большинства бухгалтеров небольших компаний и частных предприятий, знает налоговое законодательство и основы хозяйственного права.


Экзамены сдаются по трем основным предметам: финансовый учет 1, управленческий учет 1, налоги и право.


Второй уровень CIPA (Certified International Professional Accountant) – Сертифицированный Международный Профессиональный Бухгалтер добавляет к вашим умениям международное признание. Чтобы перейти на этот уровень нужно иметь опыт работы не менее трех лет, законченное высшее образование и членство в какой-либо профессиональной организации – члене ЕССБА. Квалификация CIPA подразумевает, что ее обладатель умеет применять Международные стандарты финансовой отчетности, имеет профессиональные знания и аналитические навыки в сфере управленческого учёта, финансов, аудита и информационных управленческих систем; способен применять профессиональное суждение для финансового управления.  Предметов для экзаменационного контроля уже больше: Финансовый учет 1, финансовый учет 2, управленческий учет 1, управленческий учет 2, налоги и право, аудит, финансы. Вообще сдать второй уровень гораздо сложнее, чем первый, так как экзаменационные модули усложняются в несколько раз. Количество успешно сдавших и получивших сертификат CIPA составляет примерно около 15% от всех подававших заявку.


Сама квалификация CAP/CIPA возникла в 2002 году вместе с созданием компании СIРАEN Inc. – независимой организации, занимающейся проверкой знаний, умений и навыков в области  бухгалтерского учета и аудита. СIРАEN Inc. полностью занимается разработкой, проведением экзаменов, проверкой экзаменационных работ, ведением информационной базы и т.д. Сам сертификат выдается профессиональной организацией – членом ЕССБА, в которой вы состоите.


Сдать экзамен можно в представительствах и филиалах СIРАEN Inc.. Зарегистрироваться нужно будет минимум за три месяца до сдачи экзамена. Необходимо будет заполнить экзаменационную карточку, приложить по одной фотографии размера 3*4 к каждому экзамену, оплатить регистрационный взнос и продолжить усиленную подготовку…


Ежегодно на данную сертификацию сдается более 10 тыс. экзаменов в 20 городах Казахстана с тенденцией постоянного роста. Программа покрывает все вопросы, которые должен знать профессиональный бухгалтер и аудитор. И как сказал Рассел Гатри - директор МФБ по обеспечению качества и отношений с организациями: - "Программа САР/CIPA является важным фундаментом для образования и сертификации бухгалтеров и аудиторов в странах, где широко используется русский язык. Она представляет уровень вступления в квалификацию, в которой очень большая потребность в этих быстро растущих экономиках. Помогая построить сильную бухгалтерскую профессию, Программа CAP/CIPA может сделать прямой вклад в экономический рост и стабильность предприятий".



Опубликовано: 18 января 2012 г.    0 комментариев
Поделиться:
Поделиться ВконтактеПоделиться в ОдноклассникахПоделиться в TwitterПоделиться в Моем миреПоделиться в Facebook

Перейти к списку статей
 


Для того, чтобы оставить комментарии, Вам необходимо авторизоваться. Если у Вас нет аккаунта, то пройдите регистрацию










Работа в АстанеБиблиотека карьериста

Майкл Портер

Конкурентная стратегия. Методика анализа отраслей и конкурентов
Автор подробно описывает структурные факторы, обусловливающие интенсивность конкуренции, а также особенности развития отрасли и конкурентной стратегии на различных этапах отраслевой эволюции.

Все книги