Карьерист. Работа в Казахстане. Работа в Алматы. Вакансии в Алматы, резюме.
Полная база от ведущих компаний Казахстана
РаботодателямСоискателямЖурнал

ТОО Академия Бизнеса "Ernst&Young"

Алматы, пр. Аль-Фараби, 77/7, бизнес-центр "Есентай Тауэр"
Тел.: +7 (727) 258 5960
Факс.: +7 (727) 258 5961
Сайт.: http://www.ey.com/cis/academy
Отправить сообщение в ТОО Академия Бизнеса "Ernst&Young"
При обращении к тренинг-провайдеру, сообщите, пожалуйста, что Вы нашли информацию на интернет-портале Карьерист. Спасибо!

Мы открываем новые горизонты!

Академия бизнеса "Эрнст энд Янг" уже более 15 лет является лидером в предоставлении услуг профессионального обучения и повышения квалификации в странах СНГ. За этот период у нас прошли обучение более 25 тысяч специалистов ведущих компаний. Академия имеет представительства в Москве, Санкт-Петербурге, Киеве, Донецке, Алматы, Екатеринбурге и Новосибирске и оказывает следующие услуги:

  • Открытые интенсивные тренинги (более 70 тематик тренингов)
  • Программы подготовки к международным квалификациям: CFA®, ДипИФР (Рус)
  • Корпоративное обучение.

Большинство предлагаемых программ может быть адаптировано к специфике отдельной отрасли.
Обучение проводят преподаватели-консультанты, имеющие высокий уровень квалификации и богатый практический опыт, степени кандидатов наук, а также квалификации ДипИФР (Рус), ACCA, CPA, CMA, PMI и МВА.

Академия аккредитована ACCA в качестве CPD-провайдера и обладает правом предоставления услуг по обучению (ACCA Tuition Provider), а также аккредитована в NASBA на предоставление CPE-часов (CPE Sponsor). 




Если Вы хотели бы поместить на нашем интернет-портале информацию о Ваших тренинговых и обучающих программах, сообщите нам об этом! С Правилами размещения информации о тренинговых программах на интернет-портале Карьерист Вы можете ознакомиться здесь.






Работа в АстанеБиблиотека карьериста

Р. Мередит Белбин

Команды менеджеров. Как объяснить их успех или неудачу
Один человек не сможет стать идеальным менеджером, поскольку ему для этого придется проявлять взаимоисключающие качества. Выход - создать идеально сыгранную команду менеджеров.

Все книги